В регионе заработала новая кадровая программа в сфере здравоохранения

Во всех районах Саратовской области приняты комплексные решения по поддержке целевиков и молодых специалистов. Глава региона отметил, в этом году общее количество квот на целевое обучение по медицинским направлениям увеличено практически в 2 раза и составит порядка 700 мест, в том числе 200 мест за счет средств регионального бюджета. Заполнение этой квоты - одна из приоритетных задач для руководителей муниципалитетов и главных врачей районных больниц. В рамках новой кадровой программы для студентов предусмотрен комплекс мер поддержки: Дополнительная ежемесячная муниципальная стипендия в размере 5 тысяч рублей (для целевиков из отдаленных районов также действует региональная стипендия в размере 10 тысяч рублей); Единовременная выплата на приобретение учебно-методической литературы; Бесплатный проезд до места практики и бесплатное проживание на время ее прохождения. Для молодых специалистов: Бесплатное обучение на автомобильные права; Освобождение от платы за детский сад; Бесплатное посещение бассейнов и спортивных залов; Предоставление служебного жилья и компенсация 100% арендной платы; Выплата «подъемных» Глава Новобурасского муниципального района Алексей Воробьев прокомментировал будущие кадровые изменения.     -После таких льготных условий учебы и работы в районной больнице следует ожидать ликвидацию некомплекта специализированных врачей в нашем районе. Указанные меры поддержки беспрецедентны. По инициативе Вячеслава Володина в Новобурасском районе уже начато строительство многоквартирного дома для медицинского персонала. Необходимые средства на строительство и дополнительные стипендии, подъемные, оплату жилья уже заложены в региональном и местном бюджетах. Будем ждать молодых врачей в наш район.